13.4 C
Alytus
2024 / 04 / 29

Seime pateiktos Gyventojų pajamų mokesčio (GPM) įstatymo pataisos. Kas keičiasi?

Ar jau skaitėte?

Ketvirtadienį Seime pateiktos Gyventojų pajamų mokesčio (GPM) įstatymo pataisos, kuriomis siūloma neapmokestinti kelionių išlaidų į darbą ir iš jo, darbdaviui nusprendus savo darbuotojams apmokėti keliones išlaidas, nepriklausomai nuo pasirenkamo kelionės būdo.

- Reklama -

Už projektą po pateikimo balsavo 51, „prieš“ – 5, susilaikė 41 parlamentaras. Pagrindiniu komitetu svarstysiančiu projektą patvirtintas Biudžeto ir finansų komitetas. Projektas svarstymo stadijoje į plenarinių posėdžių salę turėtų grįžti Seimo pavasario sesijos metu. Taip pat projektui paprašyta Vyriausybės išvados.

Iliustracinė nuotrauka iš socialinių tinklų.

GPM įstatymo pataisų projektą inicijavo Laisvės frakcijos narys Kasparas Adomaitis, jį taip pat teikia „laisviečiai“ Morgana Danielė, Tomas Vytautas Raskevičius, Artūras Žukauskas. K. Adomaitis akcentavo, kad dabartinė tvarka sudaro didelę administracinę naštą, kuri neša abejotiną mokestinę naudą.

„Šis projektas kilo dėl abejonių, ar mes turime vaikytis kiekvieną naudą, kokia forma gyventojas gauna naudą iš darbdavio, kai per naujus metus Valstybinė mokesčio inspekcija paskelbė, kad kelionės į ir iš darbo bus griežčiau traktuojamos“, – ketvirtadienį Seimo plenarinių posėdžių salėje teigė Seimo narys.

„Susidaro didelė administracinė našta, kuri atneša labai abejotiną mokestinę naudą, ribotas papildomas pajamas į biudžetas, bet sukelia daug susierzinimo tarp verslo, įmonių, gyventojų ir bereikalingų diskusijų“, – pažymėjo jis.

Jei darbdavys renkasi skatinti darbą iš namų, siūloma neapmokestinti darbo vietos namuose įsirengimo. Atsižvelgiant į tai, kad perkant maistą viešojo maitinimo įstaigoje, o ne valgant namuose, gali padidėti darbuotojų išlaidos maistui, taip pat siūloma GPM neapmokestinti maitinimo paslaugų.

- Reklama -

Siekiant išvengti piktnaudžiavimo, jei darbdavys dalį atlyginimo bandytų pakeisti kitokios formos naudomis, įstatymo projekte numatytos ir „lubos“. Darbdavio padengiama suma negalės viršyti 5 proc. nuo darbuotojo atlyginimo, bei per metus negalės būti didesnė nei 1 vidutinis darbo užmokestis (VDU).

Taip pat skaitykite:  Partinių reitingų lentelėje stagnacija: pirmoje vietoje išlieka LSDP, konservatoriai – ketvirti

Siūloma, kad įstatymo pataisos įsigaliotų 2024 m. lapkričio 1 d.

Ignas Dobrovolskas (ELTA)

TOP naujienos

Alytaus rajono savivaldybės baigtas tyrimas prieš tarybos narį

Kauno apygardos prokuratūros Organizuotų nusikaltimų ir korupcijos tyrimo skyriaus prokuroras surašė kaltinamąjį aktą ir teismui perdavė baudžiamąją bylą, kurioje dėl piktnaudžiavimo (pagal BK 228...

PORTALO SKAITOMIAUSI

JUMS PARINKTOS NAUJIENOS